随后，调研组来到大洼区法院召开座谈会，辽东湾法庭、田家法庭、东风法庭庭长分别详细汇报了法庭人员配置、特色亮点、诉源治理等工作情况。

在听取完工作汇报后，调研组充分肯定了三个法庭一直以来在化解基层矛盾纠纷、强化诉前调解、参与基层社会治理等方面取得的成绩，同时从法庭“五化”建设、审判质效、队伍建设等方面对大洼区法院提出工作要求。

会议要求，要突出问题导向。继续深入查找薄弱环节，深刻剖析致薄原因，靶向发力，精准定位，按期完成人民法庭“五化”建设和改造工作；要紧盯审判质效核心指标。围绕案件上诉率、发改率、平均审理时间等重点考核指标，加强精细化管理，促进审判质效稳步提升；要提升队伍的能动履职能力。“关键少数”要注重提升政治能力、领导能力、创新能力、专业能力、抓落实能力。要提升基层队伍业务素质，开展“学练赛”活动，提供“菜单式”业务培训，加强人才交流，提升业务水平。

会议强调，基层法院要进一步提高政治站位，确保强基工作正确方向，充分认识强基工程的重要性，进一步筑牢基层基础建设，切实提升审判执行工作水平，持续深化队伍建设成果，为群众提供优质司法服务，在基层社会治理、打造法治化营商环境、促进乡村振兴等工作上发挥更大作用。要以提升基层法院审判质效为中心，狠抓强基工程。坚持以人民为中心的司法理念，不断创新便民诉讼服务举措，努力做到案结事了人和，尽量把矛盾纠纷化解在诉前、化解在萌芽。要持续深化加强法治宣传，提升群众法治观念和依法办事能力。要加强基层队伍建设，提高基层法院履职能力，加强基层法院领导班子建设，加大协管力度，提升班子能力，注重办案骨干和领军人才的培养。要坚持严管厚爱，从严教育管理队伍，加强司法作风建设，抓好“三个规定”落实，巩固提升法院主题教育成果，以零容忍的态度严惩司法腐败，打造过硬的基层法院铁军。